人力资源市场供求季度分析
绵阳市2015年二季度人力资源市场职业供求状况分析
2015-07-08

2015年二季度,绵阳市人力资源市场职业供求状况数据的采集,主要来源于:(1)绵阳市人力资源市场、绵阳公共招聘网每月定期发布的用工信息;(21场“民营企业招聘周”的招聘求职暨创业服务洽谈会用工和求职信息;(31场夏季高校招聘会的用工和求职信息;(4)“周四招聘会”招聘和求职信息;(5)绵阳市人力资源市场、绵阳公共招聘网针对离校未就业的高校毕业生收集发布的人才信息;(6)部分区(市)县人力资源市场提供的数据。不包括个体职业中介机构的数据。

一、人力资源市场劳动力供求总量比上季度以及去年同期有所减少

我市人力资源市场第二季度岗位需求人数为11629人,求职人数为8857人,求人倍率为1.31与去年同期相比,需求人数减少了15412人,减少了近六成;求职人数与去年同期相比基本保持一致;求人倍率下降1.5。与上季度相比,需求人数减少了33741人,只占上季度需求人数的26%;求职人数也减少了49255人,占上季度求职人数的15%;求人倍率上涨了0.53。供求总量降低原因一是受经济下行影响,供求总量有所下降;二是本季度是招聘求职的淡季;三是我市第一季度“春风送岗位”行动中挖掘了全市很大一部分的用人需求及求职者,第二季度进入缓冲期,总量大幅减少

1.  供求总体情况

需求人数

求职人数

求人倍率

与上季度相比

与去年同期比

本期有效数

11629

8857

1.31

0.53

-1.5

  

二、人力资源市场岗位需求以二、三产业为主,第三产业需求人数已超六成

本季度,三个产业用工需求所占比重分别是:第一产业1.26%、第二产业36.77%和第三产业61.97%。与去年同期相比,第一、二产业需求比重有所下降,下降幅度为6.8个百分点和7.04个百分点;第三产业需求有较大上升,上升幅度为13.84个百分点。与上季度相比,三个产业的比重变化不大,第一、二产业需求比重略有下降,下降幅度为0.03个百分点和2.92个百分点;第三产业比重上升了2.95个百分点。

就产业分组的情况看,我市用工需求主要集中在第二产业和第三产业,占用工需求总量的98.74%。市场用工需求总量第三产业排在首位,而且首次超过需求总人数的六成。

2. 按产业分组的需求人数

产业

需求人数

所占比重

第一产业

146

1.26%

第二产业

4276

36.77%

第三产业

7207

61.97%

合计

11629

100%

三、行业用人需求中制造业和居民服务和其它服务业用人需求占了需求总量的近七成

根据20行业分组的情况来看,制造业的用人需求仍是第一位,占了用人需求总量的36.43%;与去年同期比较,比重上涨了4.48个百分点。与上季度比较,比重下降了2.67个百分点。

季度批发零售业和住宿餐饮业有所回升,金融业也保持发展势头,比重都有所上升,分别为11.04%6.19%4.24%,较去年同期分别上涨了6.411.391.27个百分点,较上季度分别上涨了5.030.973.32个百分点。

在第三产业中,居民服务和其它服务业的需求人数仍高居榜首,本季度占了18.79%,比上季度下降了10.9个百分点。

3. 按行业分组的需求人数

行业

需求人数

所占比重

农林牧渔业

146

1.26%

采掘业

0

0.00%

制造业

4236

36.43%

电力、煤气及水生产和供应

5

0.04%

建筑业

35

0.30%

交通运输、仓储及邮电通信业

26

0.22%

信息传输、计算机服务和软件业

1046

8.99%

批发零售业

1284

11.04%

住宿和餐饮业

720

6.19%

金融业

493

4.24%

房地产业

150

1.29%

租赁和商务服务业

508

4.37%

科学研究、技术服务和地质勘查业

0

0.00%

水利、环境和公共设施管理业

45

0.39%

居民服务和其它服务业

2185

18.79%

教育

463

3.98%

卫生、社会保障和公共设施管理

145

1.25%

文化、体育和娱乐业

142

1.22%

公共管理和社会组织

0

0.00%

国际组织

0

0.00%

合计

11629

100%

四、按职业分组,主要用人需求集中在商业服务人员和生产运输工人

本季度,需求人数主要集中在商业、服务业人员和生产运输工人,其所占比重分别为42.09%35.02%,占了需求人数近八成,其中商业、服务人员的比重有较大上升,与去年同期相比,上涨了28.61个百分点,与上季度相比,商业、服务人员上涨了13.78个百分点。

求职人数也主要集中在商业、服务业人员和生产运输工人,所占比重分别为40.91%35.66%,与去年同期相比,商业、服务业人员上升了13.87个百分点,生产运输工人上升了10.58个百分点。与上季度相比,商业、服务人员上升了9.43个百分点,生产运输工人下降了5.42个百分点。

5. 按职业分组的供求人数

职业类别

劳动力供求人数比较

需求人数

所占比重

求职人数

所占比重

求人倍率

单位负责人

69

0.59%

12

0.14%

4.1

专业、技术人员

165

1.42%

86

0.97%

1.69

办事人员

1228

10.56%

1095

12.36%

1.04

商业、服务业人员

4989

42.90%

3623

40.91%

1.26

农林牧渔水利生产人员

146

1.26%

65

0.73%

1.94

生产运输工人

4072

35.02%

3158

35.66%

1.18

其他

960

8.26%

0

0.00%

14.21

无要求

/

/

818

9.24%

/

合计

11629

100%

8857

100%

1.31

五、按求职人员类别分组,本季度新成长失业青年特别是应届高校毕业生所占比重较大

本季度,由于逐渐到了高校毕业季,新成长失业青年特别是应届高校毕业生渐渐成了求职的主体,所占比重达到了40.3%,其中高校毕业生占了这个群体的五成以上。较去年同期相比,新成长失业青年2.97个百分点;与上季度相比,涨幅较大,上升了16.62个百分点。

8 按求职人员类别分组的求职人数

求职人员类别

求职人数

所占比重

新成长失业青年

3569

40.3%

应届高校毕业生

2032

56.93%

就业转失业人员

1698

19.17%

其他失业人员

1224

13.82%

在业人员

106

1.2%

下岗职工

487

5.5%

退休人员

20

0.23%

在学人员

155

1.75%

本市农村人员

1136

12.83%

外埠人员

462

5.22%

合计

8857

100%

六、按性别分组,对女性的需求总量大于对男性的需求总量,且从求职人数上看,女性求职者也占多数

按性别分组来看需求人数,对性别无要求的仍占多数,占了42.71%,另外,对女性的需求占了34.18%,比对男性的高出11.07个百分点。原因是类似商业、服务业等需求问题高的行业更倾向于女性。

9 按性别分组的供求人数

性别

劳动力供求人数比较

需求人数

所占比重

求职人数

所占比重

求人倍率

2687

23.11%

4088

46.16%

1.22

3975

34.18%

4769

53.84%

1.39

无要求

4967

42.71%

/

/

/

合计

11629

100%

8857

100%

1.31

七、市就业局的措施

从本季度供需总量来看,较去年同期和上季度都有减少。4月绵阳市举办了一场“民营企业招聘周”招聘就职暨创业服务洽谈会,5月市就业局和四川文化艺术学院联合举办了一场高校夏季双选会,随着高校毕业季的到来,为更好的做好离校未就业的高校生就业工作,我局计划在678月发布三期《绵阳市离校未就业高校毕业生岗位信息专刊》,目前6月的第一期已发布。我局还利用创业活动等在各高校开展“绵阳公共招聘网”的推介会,用年轻人更适应的网络招聘来扩大就业,接下来,我局将和高校等联合举办大型的高校招聘会,缓解毕业生就业难的问题。